Ресурсный центр «Перспектива»
Цель центра
Стратегическая цель организации и функционирования ресурсного центра – реализация среднего, начального и дополнительного профессионального образования в соответствии с современными требованиями работодателей к квалификации рабочих и специалистов с использованием прогрессивных технологий и высокотехнологичного оборудования.
Ресурсный центр ставит перед собой задачи:
|
организация практико-ориентированного производственного обучения на основе модульно-компетентностного подхода |
|
обеспечение дополнительного профессионального образования по современным производственным технологиям |
|
организация профессионального обучения, переподготовки и повышения квалификации рабочих и специалистов архитектурного профиля |
|
внедрение в учебный процесс новых форм обучения, инновационных, информационных технологий и т.д. |
|
обеспечение профессионализации квалифицированных специалистов на основе современных производственных технологий |
|
развитие предпринимательской и иной приносящей доход деятельности ресурсному центру |
Образование ресурсного центра предполагает:
|
создание практико-ориентированной профессионально-образовательной среды по практическому обучению во главе с ресурсным центром |
|
оснащение ресурсного центра современным высокотехнологичным оборудованием и учебно-методическим комплексом |
|
формирование документальной базы, регулирующей сетевое взаимодействие ресурсного центра с образовательными учреждениями – сетевыми партнерами |
Материально-техническая база ресурсного центра позволит реализовать в полном объёме:
|
Профессиональные модули ФГОС СПО по специальности: «Архитектура» |
|
участие работодателей в учебно-производственном обучении |
|
реализацию программ дополнительного образования для обучающихся техникума и других профессиональных учреждений, школьников, работников, находящихся под риском увольнения или занятых неполное рабочее время |
|
ПМ 01. «Проектирование объектов архитектурной среды» |
|
построение действующей профориентационной модели формирования личности выпускника техникума | ||
|
ПМ 02. «Осуществление мероприятий по реализации принятых проектных решений» |
|
привлечение школьников в качестве абитуриентов, формирование у них устойчивого интереса к выбранной специальности |
|
организацию предпринимательской деятельности ресурсного центра (создание учебно-производственной фирмы по разработке и изготовлению проектно-дизайнерских работ, печатной и гончарной продукции, а также продвижению товара на рынке) |
|
ПМ 03. «Планирование и организация процесса архитектурного проектирования» |
Программа ресурсного центра “Перспектива”
|
Программа запускает процесс непрерывного образования специалиста, сменяя дискретные процессы – «ПОДГОТОВКА»-«ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ»-«ПРОФПОДГОТОВКА», решая как равноправные четыре задачи образования: |
|
Одним из приоритетных направлений ресурсного центра является реализация непрерывного разноуровневого профессионального образования. Предоставление образовательных услуг по организации профессиональной подготовки обучающихся, старшеклассников, повышения квалификации и профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по запросам работодателей и служб занятости |
|
– научить учиться – научить работать – научить работать вместе – научить жить вместе |
Перечень реализуемых программ на базе ресурсного центра в 2014-2015 учебном году:
|
Основная профессиональная образовательная программа по специальности «Архитектура» |
|
Дополнительные профессиональные программы профессионального обучения: 11811. Декоратор витрин 16409. Оформитель табло, виньеток и альбомов; |
|
Дополнительные профессиональные программы повышения квалификации: – Системы автоматизированного проектирования – Компьютерное моделирование интерьера – Компьютерная графика – Художественная фотография |
|
Дополнительные общеразвивающие программы: – Детская творческая студия (для детей 5 – 7 лет) – Детская творческая студия (для детей 7 – 9 лет) – Информационно-коммуникационные технологии – Художественная фотография – Основы живописи – Дизайн архитектурной среды (ландшафт) – 2 модуля |
Документы, регламентирующие деятельность ресурсного центра “Перспектива”
Приказ Министерства образования и науки Краснодарского края о создании структурного подразделения
Приказ техникума о создании структурного подразделения
Организационная структура Ресурсного центра
Положение о структурном подразделении
Положение об учебно-производственном подразделении «АртФорма»
План работы структурного подразделения
Инновационная образовательная программа
Приложение к инновационной образовательной программе: Техническое задание
Приложение к инновационной образовательной программе: Письма поддержки
Приложение к инновационной образовательной программе: Письма софинансирования
Справочная информация о материально-техническом обеспечении образовательной деятельности структурного подразделения
Отчет о выполнении индикаторов результативности ИОП
Методические документы, разработанные техникумом для обеспечения образовательного процесса, прошедшие внешнее рецензирование
Сведения о трудоустройстве выпускников по направлению ИОП
Контакты
|
Беленко Денис Викторович руководитель ресурсного центра “Перспектива” |
|
ул. Российская, 132 каб. № 115 |
|
(861) 252-85-57 |
|
uprkast@mail.ru |
